講述人

榆次區(qū)人才辦主任 張文靜

每次翻開“怡然見晉中 ‘榆’見好青年”校地企融合專場活動(dòng)的現(xiàn)場照片，看到學(xué)生們圍繞企業(yè)展位認(rèn)真咨詢、校企雙方落筆簽署合作協(xié)議的場景，我總不禁感慨——這不僅僅是簡單的“簽個(gè)字”，更是真正把高校的“人才蓄水池”與企業(yè)的“崗位需求端”緊密連接在一起。更令人振奮的是，50余家用人單位帶來了617個(gè)優(yōu)質(zhì)崗位，覆蓋數(shù)字技術(shù)、產(chǎn)業(yè)運(yùn)營等多個(gè)領(lǐng)域，全部圍繞榆次轉(zhuǎn)型發(fā)展的急需方向設(shè)置。每一個(gè)崗位，都蘊(yùn)含著“把好青年留在城市，讓這座城更有活力”的用心。

舉辦這樣的活動(dòng)，從來不是“搭臺(tái)走過場”。這些年來我們深知，企業(yè)常常發(fā)愁“找才難”，想招到合適的青年人才往往要奔波各地；本地學(xué)子也憂心“就業(yè)難”，畢業(yè)后想留鄉(xiāng)發(fā)展，卻摸不清家鄉(xiāng)企業(yè)的真實(shí)需求。因此，我們做的就是“穿針引線”的工作：一邊摸清企業(yè)的人才缺口，一邊掌握高校的培養(yǎng)方向，既瞄準(zhǔn)產(chǎn)業(yè)需求點(diǎn)實(shí)現(xiàn)人才精準(zhǔn)落地，也聚焦人才關(guān)切點(diǎn)讓服務(wù)暖到心坎。

近年來，榆次區(qū)緊緊圍繞“雙城定位”與創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略，持續(xù)深化校地合作，推動(dòng)高校智力資源與地方發(fā)展需求深度融合，構(gòu)建起多層次、寬領(lǐng)域的合作體系，為區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)能。我們認(rèn)真落實(shí)山西省“1+N”人才政策，研究制定《榆次區(qū)深化省校合作實(shí)施方案》，并針對(duì)性出臺(tái)《榆次區(qū)全方位推動(dòng)校地融合高質(zhì)量發(fā)展實(shí)施方案》《榆次區(qū)鼓勵(lì)和扶持高校教師創(chuàng)業(yè)開辦科技創(chuàng)新企業(yè)二十八條（試行）》《榆次區(qū)進(jìn)一步放寬落戶政策加快人口集聚若干措施》《進(jìn)一步促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)二十條措施》《榆次區(qū)街道社區(qū)與高?！靶５厝诤稀甭?lián)合共建指導(dǎo)意見》等一系列政策，構(gòu)建起新時(shí)代榆次人才工作的“四梁八柱”。

同時(shí)，大力引進(jìn)高水平創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)柔性引才用才，積極探索“政府部門+企業(yè)+人才+產(chǎn)業(yè)”模式，支持企業(yè)在太原乃至一線城市設(shè)立研發(fā)機(jī)構(gòu)，廣泛匯聚高端智力資源。

我們從不采取“大水漫灌”式引才，而是圍繞新能源、高端裝備制造、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，建立“產(chǎn)業(yè)需求清單+人才供給清單”機(jī)制，實(shí)現(xiàn)人才與產(chǎn)業(yè)的“精準(zhǔn)對(duì)接”。帶著企業(yè)需求，我們先后參加山西省“人到山西好風(fēng)光”成都、南京、徐州專場活動(dòng)，與南京航空航天大學(xué)簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，并與北京大學(xué)、中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)等高校共建社會(huì)實(shí)踐基地、優(yōu)質(zhì)生源基地，吸引200余名知名高校大學(xué)生來榆次實(shí)踐。人才與產(chǎn)業(yè)的“雙向奔赴”，讓轉(zhuǎn)型發(fā)展的根基越扎越穩(wěn)。

不過我們心里很清楚，讓人才簽下協(xié)議、來到城市，只是第一步。要讓他們真正扎下根、安下心，后續(xù)服務(wù)必須跟得上、暖到心，這正應(yīng)了“引才靠誠意，留才靠心意”。

為此，榆次區(qū)牢固樹立全周期服務(wù)理念，主動(dòng)對(duì)接溝通、積極聯(lián)系服務(wù)，用足用好省、市人才政策，加強(qiáng)與行業(yè)主管部門的協(xié)作，依托我區(qū)醫(yī)療、教育、住房、交通等資源優(yōu)勢，提供更多人才專屬綠色通道待遇，全面提升人才吸引力。我們要讓人才感受到，這座城市不僅需要他們的才華，更在乎他們的冷暖。

未來，我們既要多舉辦校地企對(duì)接活動(dòng)，把更多優(yōu)秀青年“迎進(jìn)來”，更要不斷提升服務(wù)“溫度”，讓留下的人才時(shí)時(shí)感受到城市的暖意。希望越來越多的青年人才在這里工作有奔頭、生活有甜頭，提起這座城便由衷說句 “幸好當(dāng)初留了下來”。

記者 郭娟 通訊員 高語 整理